La subsecretaria de Empleo Silvia Amarfil se reunió con el intendente de Chamical Elías Hemmes y con miembros del equipo técnico del jefe comunal para dialogar sobre el denominado Sectorial Minero. En esta reunión también tomaron parte, personal del equipo técnico de la Secretaría de Minería, el delegado de Empleo Luis Arroyo y concejales del departamento Chamical. El Sectorial Minero es una iniciativa de la Subsecretaría de Empleo que se busca llevar adelante en forma conjunta con los municipios. Entre sus principales objetivos, el Sectorial Minero busca desarrollar la minería en la provincia, activando la utilización de canteras de áridos y otros materiales rocosos; brindar oportunidades laborales a los residentes de las zonas detectadas y generar emprendimientos locales de proveedores de materiales de construcción. Al finalizar la reunión, el intendente Hemmes afirmó estar muy conforme con la visita de la funcionaria a la ciudad de Chamical. "Estamos muy contentos con la visita de la Subsecretaria de Empleo ya que nos pudo presentar este ambicioso proyecto que sin dudas busca generar nuevas fuentes de empleo en nuestro departamento y esta es una de las prioridades de nuestra gestión por lo que daremos todo a nuestro alcance para que se pueda concretar”, manifestó Hemmes. En tanto, Silvia Amarfil destacó que los proyectos del Sectorial Minero "están dirigidos fundamentalmente a trabajadores desocupados en condiciones de acceder a un empleo de calidad luego de su formación en un perfil específico". "En menor proporción se atenderá la recalificación de aquellos trabajadores ocupados que deban certificar sus competencias laborales”, amplió. En cuanto a las características centrales del Sectorial Minero, la funcionaria indicó que este proyecto se llevara a cabo a través de acuerdos entre la Subsecretaria de Empleo y los municipios de los departamentos donde se realizarán las capacitaciones. Amarfil explicó que el programa en cuestión consta de 13 capacitaciones que se desarrollarán en diferentes lugares de la provincia divididas en dos tramos que incluyen desde la etapa de capacitación para la exploración del terreno, una etapa de capacitación sobre estudios y cuidados ambientales necesarios para llevar adelante una minería responsable y la etapa de capacitación sobre trabajos de explotación minera. "Los responsables y capacitadores del proyecto son profesionales de nuestra provincia”, completó. Por último se aclaró que además de la etapa de capacitación, también se incluye como parte del proyecto una instancia previa informativa y de orientación para aquellos interesados y una instancia posterior de “apoyo a la búsqueda de empleo” donde se brindarán las herramientas necesarias para que las personas capacitadas emprendan el ejercicio de la actividad, formando cooperativas locales o ejerciendo la profesión como prestadores de un servicio a terceros o como trabajadores autónomos.
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