A partir de un conflicto entre los trabajadores y la empresa, los usuarios riojanos podrían comenzar a sufrir inconvenientes con el normal suministro del agua corriente. Así lo anticipó el Secretario General de Unión de Trabajadores de Aguas de La Rioja, Diego Rodríguez, quien advirtió que un conflicto salarial podría determinar que los trabajadores inicien medidas de fuerza, lo cual generaría problemas en el mantenimiento del servicio. El conflicto en cuestión, se basa en un reclamo por incremento salarial, el cual ya estaba acordado con la empresa, pero que por una decisión unilateral decidió suspender. “El malestar en los trabajadores se generó a partir del incumplimiento de la empresa. Pedimos aumentos salariales para adecuar nuestros ingresos a los tiempos actuales, ya que la inflación es tremenda y a nosotros solo nos aumentaron el 2%”. Se quejó Rodríguez, quien consideró que los trabajadores, “somos el motor de la empresa”. “Hubo diálogo y acuerdo, pero no cumplen con lo que acordamos. Consensuamos un aumento en dos partes pero cumplieron solo con una”, dijo Diego Rodríguez que además manifestó que “ya no creemos en la palabra de los directivos. Nosotros pusimos toda nuestra voluntad y no tenemos respuesta”. En cuanto a los pasos a seguir, el gremialista no descartó emplear alguna medida de fuerza e informó que buscará el consenso con la federación argentina para diseñar un plan de lucha. “Puede haber una merma en el servicio, los trabajadores estamos en alerta y movilización”, advirtió.
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