ACUERDAN PROMOVER TALLERES BASADOS EN IGUALDAD Y TOLERANCIA EN LA DIVERSIDAD.

Igualdad y tolerancia en la diversidad fueron los ejes en los que se basó la rúbrica del Convenio de Colaboración Institucional que se concretó en la mañana del miércoles, entre el Ministerio de Desarrollo Social y la Secretaría General, Legal y Técnica de la Gobernación. La finalidad del acuerdo es promover acciones y programas en conjunto, proyectos de índole solidario, formativo y social, que tiendan a disminuir la discriminación, marginalidad y abandono. Se busca ayudar a generar un profundo cambio cultural y social respecto a la discapacidad y la promoción de la libertad de las personas con este tipo de dolencias. En la oportunidad se entregaron certificados correspondientes a los agentes públicos y privados del Hospital Enrique Vera Barros y del rubro gastronómico y hotelero local, que finalizaron el Curso de Lengua de Señas. La firma de este acuerdo que promueve las políticas de inclusión social en materia de discapacidad, se concretó en el Salón Blanco de Casa de Gobierno. Por parte de la Secretaría General, Legal y Técnica firmó el convenio el subsecretario Legal, Técnico y de Gestión Pública Carlos Lucero. Por parte del Ministerio de Desarrollo Social rubricó la subsecretaria de Desarrollo Humano y Familia, Teresita Núñez. Asistieron además los directores de Personas con Discapacidad, María Mercedes Juárez, de Comercio Interior Mario Stanojevic; de Gestión Pública Eduardo Matzkin y los responsables de la Unidad de Capacitación del Estado (UCE), de la Cámara de Hoteleros y Gastronómicos y beneficiarios de estos cursos de Lenguaje de Señas. El acuerdo persigue que las áreas involucradas puedan, entre otras acciones, avanzar en la capacitación en Lenguaje de Señas Argentina, e incluir estas capacitaciones en proyectos de férreo carácter social, solidario y formativo. Estas capacitaciones son detinadas a los agentes de la Administración Pública Provincial y público en general. Las autoridades resaltaron la posibilidad de entregar certificados y trabajar en conjunto ante la rúbrica de este importante convenio. Esta es una muestra de un fuerte trabajo interinstitucional, colaborativo, que tiene como meta la inclusión social y en este caso la inclusión en las diferencias y en la diversidad. Busca además derribar las barreras actitudinales y culturales, haciendo entender que la dis-capacidad no es un motivo para separar, sino todo lo contrario, debe y es para incluir, contemplar, aceptar y legitimar, siendo estas bases de una política de Estado. Desde la Subsecretaría Legal, Técnica y de Gestión Pública se aportará el recurso humano capacitador para trasmitir e interpretar el lenguaje de Señas Argentinas y el asistente capacitador para las clases presenciales del Curso de Lengua de Señas. Además se aportarán los recursos humanos, para la capacitación, modalidad a distancia y el soporte tecnológico de la plataforma virtual. En un primer momento se dictará la capacitación “Introducción a la Formulación de Proyectos”, destinado a miembros de la asociación de sordos de la provincia. Por su parte, la Dirección de Personas con Discapacidad aportará los recursos humanos para los cursos presenciales, preparará el dossier para los talleres presenciales y a distancia, convocará y seleccionará los interesados en los cursos desarrollados por la UCE, además de la convocatoria para la entrega de certificados.